La IA en selección de personal ya plantea riesgos legales, de datos y discriminación. Siete preguntas de due diligence para Talento Humano en Ecuador.
Autor: Redacción
AI Hiring in Ecuador: Seven Due Diligence Questions Before an Algorithm Rejects a Candidate
Ecuador’s LOPDP creates real compliance questions for AI-assisted hiring. Seven due diligence checks can expose algorithmic, data and employment risks.
LGB Without the T: The Anatomy of a Strategy to Dismantle Rights One Piece at a Time
Why removing the T from an LGBT coalition matters beyond one U.S. group—and what political fragmentation can teach us about defending trans rights.
LGB sin T: anatomía de una estrategia para desmantelar derechos por partes
Análisis de Diane Rodríguez sobre la estrategia “LGB sin T”, la fragmentación política y sus riesgos para los derechos trans y LGBTIQ+ en América Latina.
Abg. Psic. Diane Rodríguez, Mgs. Consultora de Derechos Humanos y Salud Mental 